W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczone w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku realizuje projekt „Outplacement – narzędzie szybkiego reagowania” wspierający osoby zagrożone zwolnieniem oraz te, które straciły pracę. Celem projektu jest ułatwienie podjęcia i utrzymania zatrudnienia poprzez kompleksowe działania. Skierowany jest do pracowników zagrożonych lub przewidzianych do zwolnienia, osób, które niedawno straciły pracę, oraz tych odchodzących z sektora rolniczego.
Uczestnicy projektu mogą skorzystać z poradnictwa zawodowego, dofinansowania do szkoleń oraz wsparcia finansowego na działalność gospodarczą. Rekrutacja trwa od 18 marca do 30 kwietnia 2025 roku.
O udział w projekcie zachęca się osoby oraz ich bliskich. Kontakt do projektu to 85 74 97 279, a więcej informacji dostępnych jest na stronie internetowej urzędu.
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku realizuje projekt „Outplacement – narzędzie szybkiego reagowania” w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Podlaskiego 2021-2027, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego PLUS, Priorytet VII Fundusze Europejskie na rzecz zatrudnienia i kształcenia osób dorosłych, Działanie 7.3 Rozwój kadr regionalnej gospodarki.
Cel projektu
Celem projektu jest wsparcie osób zagrożonych zwolnieniem oraz tych, które już straciły pracę, poprzez kompleksowe działania ułatwiające podjęcie i utrzymanie zatrudnienia – zarówno w obecnym miejscu pracy, jak i poza sektorem rolniczym. Działania te obejmują reorganizację zatrudnienia ograniczającą proces zwolnień lub wsparcie dla zwalnianych pracowników, pomagając im w odnalezieniu się w nowej sytuacji życiowej i zawodowej.
Dla kogo?
Projekt skierowany jest w szczególności do:
Pracowników zagrożonych zwolnieniem,
Pracowników przewidzianych do zwolnienia,
Osób, które straciły pracę w ciągu ostatnich 6 miesięcy z przyczyn niedotyczących pracownika,
Osób odchodzących z rolnictwa.
Uczestnicy projektu otrzymają następujące wsparcie:
Poradnictwo zawodowe – minimum 2 godziny indywidualnego wsparcia,
Dofinansowanie do szkoleń – możliwość podniesienia kwalifikacji,
Wsparcie finansowe na działalność gospodarczą – skierowane do osób, które utraciły pracę w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy przed przystąpieniem do projektu lub są w okresie wypowiedzenia stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracownika.
Rekrutacja
Termin naboru: od 18 marca 2025 r. do 30 kwietnia 2025 r.
Zachęcamy do udziału oraz prosimy o przekazywanie informacji osobom, które mogą skorzystać z projektu.
„Misją Powiatowego Urzędu Pracy w Grajewie jest pomoc poszukującym pracy w uzyskaniu zatrudnienia, a pracodawcom - w pozyskaniu odpowiedniego pracownika. Świadczymy usługi w sposób profesjonalny i przyjazny wszystkim klientom Urzędu".
Rejestracja przez internet Praca.gov.pl umożliwia m.in. elektroniczną rejestrację osób bezrobotnych lub poszukujących pracy. Zachęcamy do rejestracji za jej...
Wykaz pracodawców i osób, przedsiębiorców i innych podmiotów, z którymi w okresie ostatnich dwóch lat zawarto umowy w ramach form pomocy (na podstawie Art. 80. 1. ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia).
Załączniki
...
